全市组织部长会议强调：
为全面深化改革提供坚强组织保证

　　3月7日，我市召开组织部长会议，传达学习全国、全省组织部长会议及相关会议精神，总结回顾去年组织工作，安排部署今年工作任务。市委常委、组织部长张健出席会议并作讲话。
　　会议充分肯定了过去一年全市组织工作取得的成绩。选人用人导向切实鲜明，营造了“有为者有位、吃苦者吃香”的浓厚氛围。基层组织基础不断夯实，主题教育活动等收到显著成效。人才高地建设深入推进，全年共引进338名高层次人才。模范过硬形象有效树立，政治建设、能力建设、文化建设和制度建设得到全面加强。
　　会议指出，2014年，全市组织工作的总体要求是围绕中心大局，坚持改革创新，突出重点难点，追求务实高效，进一步提高组织工作科学化水平。要牢牢抓住“一条主线”，加强领导班子思想政治建设和能力建设；扎实推进“一项活动”，确保组织工作和全市党的群众路线教育实践活动相融互动；深入实施高素质执政骨干队伍培育、干部人事制度改革深化、人才高地建设推进和基层服务型党组织建设提升“四大行动”，紧扣达州改革发展全局履职尽责；着力破解年轻干部总量不足、“四无班子” 和“四无干部”扭转不彻底、乡镇活力不足“三大难题”，拿出真招实措攻坚克难。
　　会议强调，今年是组工干部素质提升年和组工文化品质打造年，全市组织部门和全体组工干部必须让责任成为神圣使命，打造忠诚组工；让学习成为永恒主题，打造效能组工；让文化成为部门特质，打造活力组工；让律己成为行动自觉，打造廉洁组工，确保系统自身建设取得突破，为达州全面深化改革提供坚强组织保证。