学党史应“七问” 凝聚城投公司发展合力

为高质量推进“奋进新征程.实现新跨越”大学习大讨论大调研，迅速掀起学党史、悟“三新”、应“七问”热潮，5月26日，市城投公司组织召开党委会，研究审定了公司《“奋进新征程.实现新跨越”大学习大讨论大调研方案》，并围绕使命担当，组织展开大讨论。

会议学习了《论中国共产党历史》、《中国共产党简史》及《毛泽东 邓小平 江泽民 胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》等部分章节内容，细化了公司领导班子成员调研课题。强调“大学习、大讨论、大调研”活动课题要遵照市委和市国资委总体要求，遵循公司发展需要，以“三个新”重要论述为统揽，扎实开展“大学习、大讨论、大调研”活动，集全司之智，形成高质量调研成果，努力把调研成果转化为抢抓机遇、奋力拼搏的精神动力，推动各项工作迈上新台阶。

会议围绕“使命担当”，立足公司实际展开大讨论，形成“面对使命担当，我们要‘突出三补’”公司共识。即：一是补资质短板。着力提升市建设公司资质等级，实现房建施工总承包升特级、市政公用工程施工总承包升一级，提高在建筑市场的承接能力；着力推动市城投公司主体信用获得AA评级，提高在资本市场的融资能力；二是补人才短板。重视“选”的形式，加大“育”的力度，拓展“用”的途径，不断汇集专业人才、紧缺人才，优化人才结构，凝聚人才智慧，大力提升人才的支撑保障作用；三是补文化短板。不断加强制度文化、行为文化、物资文化、精神文化建设，形成具有特色和个性的企业文化，推动公司“领导有底气、员工有生气，产品有名气”，形成公司高质量发展的磅礴合力。